Entre deux chaises ?

Bienvenue.

Comme beaucoup avant vous, vous vous sentez assise(e) entre deux chaises. D’une part, vous comprenez que vous êtes prêt(e) pour changer. Professionnellement, vous savez ce que vous ne voulez plus. Mais cela ne signifie pas automatiquement que vous savez ce que vous voulez vraiment. Ça vous parle ? Arrêtez de tergiverser et passez à l’action.

 

 

Allez de l’avant

Lorsque vous n’avez pas envie de revenir en arrière, mais que vous avez l’impression de ne pas avancer pour autant, Yellow Brick vous aide à trouver votre chemin. Le coaching individuel vous permet de :

 

• Adopter un regard neuf sur vos défis professionnels
• Aborder différemment votre situation personnelle
• Améliorer votre capacité à prendre des décisions
• Optimiser votre efficacité personnelle
• Accroître votre confiance en soi, et…
• Disposer d’un itinéraire pour progresser vers une destination qui vous procure plus de satisfaction

​Nouvelles prises de conscience – Kim Dekeyser, GAMMA Belgique

​“Ce que j'apprécie surtout chez Hanne, c'est sa façon pragmatique d'aborder les choses. Cela met en confiance. Elle m'a accompagnée avec succès, ainsi que de nombreux autres collègues, et nous a amenés à de nouvelles prises de consciences.”Kim Dekeyser – Manager Human resource & facility managementGAMMA BelgiquePLUS DE TÉMOIGNAGES >

Qu’est-ce qui rend un coaching individuel, individuel ?

Un coaching individuel avec Yellow Brick, c’est exactement ça : individuel. Pas de méthodes “taille unique”, pas de moules standards ni de théories du plus petit commun dénominateur. La seule personne que nous coachons, c’est vous.

 

• En posant les bonnes questions et par une écoute attentive, nous vous aidons à prendre conscience de qui vous êtes et de comment vous fonctionnez. De ce qui vous fait bouger et ce qui vous bloque. De ce qui vous inspire et ce qui vous met au tapis. Mais toujours avec le plus grand respect pour qui vous êtes.
• Durant l’étape suivante, nous vous aidons à définir vos besoins spécifiques et à vous fixer des objectifs pertinents et réalistes, sur la base de votre nature et votre personnalité.
• Nous vous guidons ensuite pour entreprendre des actions pragmatiques et pratiques qui vous mèneront à vos objectifs.
• Enfin, nous vous assistons par une réflexion continue sur votre évolution et vos accomplissements en échangeant du feed-back avec vous, tout au long du processus.